Почетная грамота Правительства Москвы (часто ее называют «грамота Мэра Москвы») — одна из наград города‚ которой отмечают жителей столицы и организации за особые заслуги. Многих интересует вопрос: какие реальные льготы‚ выплаты и преимущества дает эта награда? Разберемся подробно.

Что представляет собой награда

Почетная грамота Правительства Москвы учреждена Постановлением Правительства Москвы от 26 ноября 2002 года № 970-ПП (с изменениями на 2 ноября 2017 года). Правовую основу системы наград столицы составляет Закон города Москвы от 5 сентября 2001 года № 38 «О наградах и почетных званиях города Москвы».

Награды и почетные звания города Москвы являются высшей формой признания заслуг и поощрения работающих лиц и организаций за достижения в социально-экономическом и культурном развитии города‚ а также жителей столицы — за достойное воспитание детей.

За что вручают грамоту

Награждение производится за:

• большой личный вклад в социально-экономическое развитие Москвы;
• достижения в области культуры‚ науки‚ образования‚ здравоохранения;
• многолетний добросовестный труд на благо города;
• активную общественную и благотворительную деятельность;
• достойное воспитание детей.

Решение о награждении принимает Мэр Москвы на основании представлений от органов власти‚ организаций и общественных объединений.

Что дает Почетная грамота: выплаты и льготы

Денежная премия

Главное материальное поощрение, единовременная денежная премия‚ которая выплачивается вместе с вручением грамоты. Согласно пункту 4 Постановления № 970-ПП‚ финансовое обеспечение выплаты премий гражданам‚ награжденным Почетной грамотой Правительства Москвы‚ осуществляется за счет бюджетных ассигнований‚ предусмотренных Управлению делами Мэра и Правительства Москвы законом города Москвы о бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период.

Льготы как таковые

Важно понимать: сама по себе Почетная грамота не дает автоматического права на льготы — скидки на ЖКХ‚ бесплатный проезд‚ льготное протезирование и т.п. Это относится и к грамотам Президента РФ‚ и к министерским‚ и к губернаторским наградам.

Однако грамота может стать основанием для получения звания «Ветеран труда» (при наличии необходимого трудового стажа)‚ а уже это звание открывает доступ к льготам:

• скидка (обычно 50%) на оплату жилищно-коммунальных услуг;
• льготы на медицинские услуги‚ включая зубное протезирование;
• преимущества при предоставлении жилья;
• дополнительный отпуск для работающих ветеранов;
• льготный проезд на городском транспорте;
• ежемесячная денежная выплата (в Москве).

Моральное и карьерное значение

Грамота является официальным признанием заслуг‚ что важно:

• при продвижении по службе и присвоении квалификационных категорий;
• при участии в конкурсах и профессиональных отборах;
• для учета в личном деле работника;
• как почетный статус в обществе.

Как оформить льготы через звание «Ветеран труда»

Чтобы награда начала «работать» на льготы‚ необходимо:

1. Убедиться‚ что у вас есть достаточный трудовой стаж (для мужчин — от 40 лет‚ для женщин, от 35 лет‚ либо стаж‚ дающий право на пенсию).
2. Обратиться в территориальное отделение социальной защиты населения или в центр «Мои документы» (МФЦ).
3. Предоставить паспорт‚ трудовую книжку‚ грамоту и документы о награждении.
4. Получить удостоверение «Ветеран труда» и оформить положенные льготы.

Куда обращаться за информацией

Уточнить детали можно:

• в центрах госуслуг «Мои документы» — единый телефон: +7 (495) -77—;
• на официальном портале Мэра и Правительства Москвы — mos.ru;
• в Департаменте труда и социальной защиты населения города Москвы‚ по адресу: г. Москва‚ ул. Новый Арбат‚ д. **;
• по горячей линии соцзащиты: 8 (495) -70—.

Почетная грамота Мэра (Правительства) Москвы — это престижная награда‚ которая дает награжденному единовременную денежную премию и официальное признание заслуг. Прямых льгот она не предоставляет‚ но в сочетании с необходимым трудовым стажем служит основанием для присвоения звания «Ветеран труда»‚ которое уже открывает доступ к существенным мерам социальной поддержки — скидкам на ЖКХ‚ льготной медицине‚ проезду и денежным выплатам.