Наградной отдел Правительства Республики Карелия — это структурное подразделение аппарата правительства, осуществляющее организационно-техническое обеспечение деятельности главы региона и Правительства по вопросам государственных наград, почетных званий и поощрений․ Деятельность отдела регламентируется законодательством РФ, законами Республики Карелия и локальными нормативными актами․

Правовая основа деятельности

Основными документами, определяющими полномочия и порядок работы отдела, являются:

• Конституция Российской Федерации и Конституция Республики Карелия;
• Федеральный закон от № 2553-1 «О государственных наградах Российской Федерации»;
• Закон Республики Карелия «О государственных наградах Республики Карелия»;
• Постановление Правительства Республики Карелия от № 326-П «Об утверждении Положения о Наградном отделе Правительства Республики Карелия» (с изменениями и дополнениями);
• Указы Главы Республики Карелия и Постановления Правительства Республики Карелия по вопросам награждения․

Основные функции и задачи

В соответствии с типовым положением о структурном подразделении, Наградной отдел решает следующие ключевые задачи:

1. Подготовка материалов к награждению: формирование пакетов документов для представления на государственные награды РФ (ордена, медали, почетные звания РФ) и государственные награды Республики Карелия (орден «За заслуги перед Республикой Карелия», медали, знаки отличия)․
2. Работа с почетными званиями: организационное обеспечение процедуры присвоения почетных званий Республики Карелия («Заслуженный работник культуры», «Заслуженный учитель» и др․)․
3. Ведение реестров и баз данных: учет награжденных, ведение картотеки представлений, хранение дел по награждению в установленные сроки․
4. Организация церемоний: подготовка и проведение торжественных церемоний вручения наград и почетных грамот (в День Республики, День Победы, День работника госслужбы и др․)․
5. Контроль за изготовлением и выдачей: взаимодействие с Гознак, Монетарным двором и типографиями по изготовлению орденов, медалей, знаков и грамот; контроль своевременности выдачи наградных атрибутов лауреатам․
6. Информирование граждан: консультирование ведомств, организаций и граждан по вопросам порядка представления к награждению, сроках рассмотрения и основаниях для отказа․
7. Работа с юбилейными медалями: координация распределения юбилейных медалей РФ (например, к юбилеям Победы в ВОВ) по муниципальным районам и ведомствам региона․

Структура и категории наград, курируемых отделом

Отдел обеспечивает процедуру награждения следующими категориями отличий:

Государственные награды Российской Федерации

• Ордена и медали РФ (в т․ч․ орден «За заслуги перед Отечеством», медаль «За отличие в службе», медаль «За трудовую доблесть» и др․);
• Почетные звания РФ;
• Юбилейные медали РФ (к юбилеям ВОВ, ВС РФ и др․)․

Государственные награды Республики Карелия

• Орден «За заслуги перед Республикой Карелия» (I, II, III степени);
• Медаль «За заслуги перед Республикой Карелия»;
• Медаль «В память 300-летия Петрозаводска» и иные юбилейные медали региона;
• Почетное звание «Почетный гражданин Республики Карелия»;
• Почетные звания Республики Карелия по отраслям (наука, культура, образование, здравоохранение, спорт, социальная сфера и др․);
• Почетная грамота Правительства Республики Карелии, Благодарность Правительства Республики Карелии․

Ведомственные награды

Отдел методологически курирует и согласовывает положения о ведомственных наградах министерств и ведомств Республики Карелия (Минкультуры, Минспорта, Минобрнауки, Минздравов и др․)․

Порядок представления к награждению

Процедура инициации награждения имеет строгий регламент:

Кто может инициировать представление:

• Министерства и ведомства Республики Карелия;
• Администрации муниципальных районов и городских округов;
• Общественные организации, профсоюзы, творческие союзы;
• Руководители предприятий, учреждений, организаций (независимо от формы собственности);
• Граждане (в порядке общественного представления, требующего поддержки подписей/собрания)․

Основные этапы:

1. Сбор пакета документов: биография (автобиография), характеристика/оправдание, копии уставных документов организации-инициатора, перечень ранее полученных наград, фото материалы․
2. Согласование: прохождение представления через профильные министерства/ведомства (по отраслевой принадлежности кандидата)․
3. Подача в Наградной отдел: направление дел в установленные сроки (обычно не позднее за 3–4 месяца до планируемой даты вручения или ной даты)․
4. Экспертиза и правовая проверка: сотрудники отдела проверяют полноту пакета, соответствие статутам наград, отсутствие дисквалифицирующих обстоятельств (неснятые судимости, дисциплинарные взыскания за последнее время)․
5. Рассмотрение комиссией: заседание Наградной комиссии при Главе Республики Карелии / Правительстве Республики Карелия․
6. Подписание акта: Указ Главы Республики Карелия или Постановление Правительства Республики Карелия․
7. Вручение: организация церемонии или передача наградного атрибута через ведомство/администрацию․

Контактная информация и реквизиты (актуально на 2026 год)

Ниже приведены официальные реквизиты для деловой переписки и личного обращения․ Персональные данные сотрудников и внутренние номера скрыты в соответствии с политикой конфиденциальности (152-ФЗ)․

Руководство и ключевые специалисты

Состав руководства может меняться․ На структуру возглавляют:

• Начальник отдела: (ФИО скрыто)․ Обращение через приемную: +7 (8142) —․
• Заместитель начальника отдела: * (курирует работу с государственными наградами РФ и юбилейными медалями)․
• Главные специалисты / старшие специалисты: отвечают за отраслевые направления (культура, образование, социальная сфера, промышленность, АПК, силовые блоки, муниципальный сектор)․ Контакты конкретных специалистов по отраслям лучше уточнять по общему телефону отдела или на сайте в разделе «Структура аппарата»․

Электронное взаимодействие и Госуслуги

С 2023–2024 гг․ активно внедряется бесконтактный формат работы:

• Портал «Госуслуги» (ЕПГУ): подача представлений к награждению ведомственными знаками и почетными грамотами ведомств через личный кабинет уполномоченного лица организации․
• АИС «Награждение» (региональный модуль): электронный документооборот дел о награждении государственными наградами Республики Карелия․ Доступ имеют уполномоченные лица министерств и администраций МР/ГО․
• Электронная почта: для направления скан-копий документов на стадии предварительной проверки (оригиналы предоставляются позже)․

Типовые основания для отказа в награждении

Наградной отдел готовит заключения для комиссии․ Основные причины отрицательного решения:

• Несоответствие стажу/мероприятиям требований Статуса конкретной награды;
• Наличие неснятой или непогашенной судимости;
• Наличие действующего дисциплинарного взыскания;
• Ранее наградана той же наградой (для наград, не предполагающих повторное награждение);
• Неполный пакет документов (отсутствие характеристики, биографии, фото, решения органа организации);
• Подача представления с нарушением сроков (позднее установленного дедлайна)․

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Нормативная база для скачивания (ссылки)

Актуальные версии документов рекомендуется искать в справочно-правовых системах (КонсультантПлюс, Гарант) или на официальном портале gov․karelia;ru в разделе «Нормативные акты»:

• Постановление Правительства РК от № 326-П «О Наградном отделе» (ред․ от );
• Закон РК «О государственных наградах Республики Карелия» (ред․ от );
• Положения о конкретных орденах и медалях РК (утверждены Указами Главы РК);
• Порядок представления к присвоению почетных званий РК (Постановление Правительства РК № *);
• Методические рекомендации по оформлению представлений (методичка отдела, обновляется ежегодно)․