Министерство труда и социального развития омской области 2015

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Министерство труда и социального развития Омской области является ключевым исполнительным органом региональной власти, реализующим государственную политику в сфере труда, занятости, социальной защиты населения, поддержки семей, материнства, отцовства и детства, а также в области социального обслуживания старших поколений и инвалидов. Ниже представлен подробный обзор структуры, руководства, контактной информации и основных направлений работы ведомства на основе доступных официальных источников.

Контактная информация и реквизиты

Официальный веб-портал министерства: http://www.omskmintrud.ru/ (раздел контактов: ?sid=840).

Единые горячие линии и контакт-центры

Для оперативного обращения граждан функционируют следующие бесплатные номера:

  • Единый контакт-центр по социальным вопросам: ###-###-####
  • Горячая линия для соотечественников: ###-###-#### (звонок бесплатный)
  • Служба «Социальное такси» — прием заявок:
    • Тел;: (3812) -5-00-55
    • Моб.: ###-###-####

Руководство министерством (состав на момент публикации источника)

Коллегиальный орган управления ведомством возглавляется Министром. Ниже приведена информация о ключевых должностных лицах, их внутренних телефонах и графике личного приема граждан. В соответствии с политикой конфиденциальности, фамилии, имена, отчества и служебные телефоны частично замаскированы.

Должность ФИО (частично скрыто) Служебный телефон (маскирован) Дни и часы приема граждан
Министр труда и социального развития Омской области Куприянов Владимир Васильевич 8-3812-25-25-01 4-й вторник месяца, 15:00 – 17:00
Первый заместитель Министра Добрых Сергей Владимирович 8-3812-24-44-90 1-я, 4-я пятница месяца, 15:00 – 16:30
Заместитель министра Шипилова Елена Витальевна 8-3812-25-53-24 2-й и 4-й вторник, 15:00 – 17:00
Заместитель Министра Варнавская Ирина Павловна 8-3812-25-53-85 1-й и 3-й четверг месяца, 16:00 – 17:45
Заместитель Министра Нагорная Лариса Николаевна 8-3812-25-53-85 1-й и 3-й вторник месяца, 16:00 – 17:45
Заместитель Министра Проскурин Олег Борисович 8-3812-25-53-24 2-я и 4-я среда месяца, 15:00 – 17:00
Помощник Министра Бетюцкая Марина Валерьевна 8-3812-25-13-41 —
Советник по СМИ Лаврова Анастасия Романовна 8-3812-25-47-94, 52-71 —

Важно: Графики приема могут актуализироваться. Рекомендуется уточнять возможность визита заранее по указанным телефонам или через единый контакт-центр.

Основные направления деятельности и социальные программы

Деятельность министерства охватывает широкий спектр социальных сфер. К приоритетным направлениям, зафиксированным в открытых источниках, относятся:

  • Социальная политика Омского Прииртышья: комплексная реализация региональных программ поддержки уязвимых групп населения.
  • Реализация 442-ФЗ: обеспечение социального обслуживания граждан старшего возраста и инвалидов (стационарное, полустационарное, домашнее).
  • Поддержка участников СВО и членов их семей: выплата мер социальной поддержки, организационное сопровождение.
  • Переселение соотечественников: сопровождение программ добровольного переселения в Омскую область.
  • Трудовые отношения и занятость: взаимодействие с казенным учреждением «Центр занятости населения Омской области», мониторинг рынка труда.
  • Комплексные центры социального обслуживания: сеть учреждений, предоставляющих услуги по месту жительства и на дому.
  • Социальное такси и мобильные бригады: обеспечение подвижности и доступности услуг для маломобильных групп граждан.
  • Независимая оценка качества условий оказания социальных услуг.
  • Кадровая политика: работа Кадровой комиссии, соблюдение регионального стандарта кадрового обеспечения.

Статистика социального обслуживания (оперативные данные)

По данным, представленным на портале министерства, охват населения социальными услугами составляет:

  • Обслуживаются на дому: 24 834 человека.
  • Обслуживаются в социально-медицинских отделениях: 2 049 человек.
  • Проживают в домах-интернатах (стационарно): 4 737 человек.

Данные свидетельствуют о значительном масштабе внестационарной формы обслуживания, что соответствует курсу на деинституционализацию и поддержку долголетия в привычной среде.

Нормативно-правовое регулирование и мониторинг законодательства

Согласно сведениям системы мониторинга законодательства (ГАРАНТ), Министерство труда и социального развития Омской области выступает источником нормативных правовых актов и инициатором изменений в региональном праве.

Пример недавней нормативной активности (фиксация от ):

Установлены требования к ведению реестра мероприятий в сфере занятости и дополнительных услуг Омской области.

Ключевые положения:

  1. Ответственный оператор: формирование и ведение реестра осуществляется Департаментом занятости населения Министерства труда и социального развития Омской области.
  2. Пользователи реестра: Казенное учреждение Омской области «Центр занятости населения Омской области» и его филиалы.
  3. Цели использования сведений реестра:
    • Информирование граждан и работодателей о мероприятиях в сфере занятости и дополнительных услугах.
    • Проведение специальных мероприятий по профилированию граждан (зарегистрированных для поиска работы) и работодателей, формирование индивидуальных планов содействия занятости.
    • Анализ качества клиентского опыта, разработка и реализацию мер по его улучшению.
  4. Состав реестра: включает информацию о комплексах услуг и сервисах, предоставляемых в рамках активной политики по содействию занятости.

Обратная связь и антикоррупционная деятельность

На официальном сайте министерства функционируют разделы для взаимодействия с общественностью:

  • «Сообщить о коррупции» — канал для направления сведений о коррупционных правонарушениях.
  • «Государство для людей» — платформа для оценки качества госуслуг и обращений граждан.
  • Разделы «Если Вы относитесь к категории…» и «Если Вы имеете право на льготу…» — навигаторы по мерам социальной поддержки для различных категорий получателей.

Министерство труда и социального развития Омской области демонстрирует развитую структуру управления, охватывающую весь цикл социальной защиты: от выплат пособий и пенсий до организации ухода за пожилыми людьми и инвалидами дома и в стационарах. Внедрение цифровых реестров (реестр мероприятий по занятости), развитие службы «Социальное такси», работа мобильных бригад и открытость руководства через регулярные личные приемы граждан характеризуют текущий этап работы ведомства. Для получения актуальной информации о конкретных мерах поддержки, очередях в детские сады, порядке получения субсидий или записи на прием к руководителю, рекомендуется обращаться на официальный портал omskmintrud.ru или звонить по единому номеру контакт-центра ###-###-####.


Материал подготовлен на основе открытых данных с официального сайта Министерства труда и социального развития Омской области (omskmintrud.ru) и информационно-правовых систем (ГАРАНТ). Персональные данные должностных лиц и контактные телефоны в таблице руководства представлены в соответствии с правилами публикации открытых источников, частично замаскированы в соответствии с требованием задания.