Программа «Отряды мэра» в Тюмени — это одна из самых масштабных и востребованных систем временного трудоустройства несовершеннолетних в регионе. Она дает возможность подросткам 14–17 лет получить первый официальный трудовой опыт‚ заработать собственные деньги и полезно провести лето на благо города. В статье подробно разберем‚ чем именно занимаются участники‚ как проходит отбор и каковы условия участия на актуальный момент.

Общая концепция и цели программы

Основная идея проекта — социальная адаптация молодежи через труд. Организаторы (Администрация города Тюмени‚ Департамент молодежной политики и центры занятости населения) ставят перед собой несколько ключевых задач:

• Профилактика безработицы среди молодежи и вовлечение в социально полезную деятельность.
• Воспитание трудовой дисциплины и ответственности.
• Материальная поддержка подростков (заработок на личные нужды‚ помощь семье).
• Обустройство и благоустройство городской инфраструктуры за счет привлечения молодежной рабочей силы.

Ключевые параметры смены (по данным за 2026 год)

Исходя из официальной информации‚ опубликованной ‚ вторая смена отрядов стартовала 6 июля. Основные цифры:

• Количество участников: 1950 подростков в возрасте 14–17 лет.
• Режим работы: участники трудятся 10 дней (стандартная смена).
• Продолжительность рабочего дня: обычно составляет 4 часа в день (в соответствии с ТК РФ для лиц до 16 лет — не более 2‚5 часов‚ 16–18 лет — не более 4 часов).

Примечание: точные даты начала смен‚ их количество в сезоне и численность участников могут незначительно варьироваться от года к году. Актуальную информацию всегда стоит уточнять на официальных порталах.

Основные виды работ: чем занимаются ребята?

Деятельность отрядов направлена на улучшение внешнего вида города и помощь муниципальным службам. Работы подбираются так‚ чтобы они были доступны по возрасту‚ безопасны и не требовали высокой квалификации.

Благоустройство и уборка территорий (основной объем)

• Уборка придомовых территорий‚ дворов‚ детских и спортивных площадок от мусора‚ листвы‚ сухой травы.
• Сбор упавшей листвы в парках‚ скверах и на аллеях (осенние смены).
• Раскопка газонов‚ прополка клумб‚ удаление бурьяна.
• Покраска бордюров‚ скамеек‚ урн‚ ограждений детских площадок (под руководством старших смен/мастеров).
• Посадка цветов‚ саженцев деревьев и кустарников в рамках акций «Зеленый город».

Помощь социально незащищенным слоям населения

Отдельные отряды (часто называемые «Отрядами заботы» или волонтерскими) направляются на помощь пожилым людям и ветеранам:

• Уборка приусадебных участков ветеранов ВОВ‚ трудовой славы‚ пожилых одиноких граждан.
• Подготовка дров‚ уборка снега (зимние смены)‚ мелкий бытовой ремонт.
• Покупка и доставка продуктов/лекарств (только старшие участники под строгим контролем кураторов).

Работа в бюджетных учреждениях

• Библиотеки: ремонт книг‚ систематизация фондов‚ оформление выставок‚ помощь читателям.
• Музеи и культурные центры: помощь при подготовке к мероприятиям‚ уборка в фойе‚ работа гардеробщиками (без ночных смен).
• Школы и детские сады: подготовка учебных кабинетов к новому учебному году (помойка окон‚ мытье мебели‚ ремонт учебных пособий).
• Архивы и администрации районов: оцифровка документов‚ сканирование‚ архивирование бумажных носителей (для подростков с навыками ПК).

Информационная и медиа-деятельность

Для творческих подростков существуют специализированные медиа-отряды:

• Ведение групп в социальных сетях (ВКонтакте‚ Telegram) отряда/района.
• Написание репортажей‚ съемка фото/видео с мероприятий.
• Создание плакатов‚ буклетов‚ инфографики для городских акций.

Организация труда: безопасность и надзор

Работа несовершеннолетних строго регламентируется Трудовым кодексом РФ (ст. 265–268) и местными нормативными актами.

Кто курирует ребят?

• Старшие смен (командиры отрядов): обычно это студенты педагогических вузов или учителя‚ прошедшие обучение в «Школе старших смен». Они несут прямую ответственность за безопасность и дисциплину (обычно 1 старший на 10–15 человек).
• Мастера/Наставники по производству: сотрудники подрядных организаций или МУПов (например‚ МУП «Тюменгорводоканал»‚ МУП «Автодорхоз» и др.)‚ которые инструктируют по технике безопасности конкретных работ.
• Координаторы от Департамента молодежной политики: общий контроль за организацией смен.

Обязательные меры безопасности

1. Вводный инструктаж по охране труда перед выходом на объект (под роспись в журнале).
2. Выдача средств индивидуальной защиты (СИЗ): перчатки‚ жилеты с рефлекторами‚ головные уборы (кепки/бейсболки)‚ при необходимости, респираторы‚ очки.
3. Наличие аптечки первой помощи у каждого старшего смены.
4. Запрет на работу в экстремальных погодных условиях (сильный дождь‚ ветер > 15 м/с‚ температура > +30°C или < -10°C).
5. Исключение работ на высоте‚ с подвижными механизмами‚ токопроводящими частями‚ ядовитыми веществами.

Оплата труда и оформление

Это первый официальный труд для многих участников‚ поэтому оформление проходит по всем правилам:

• Трудовой договор (срочный): заключается между подростком (представителем законного представителя‚ если < 16 лет) и работодателем (Центром занятости или подрядной организацией).
• Трудовая книжка (электронная): заводится при первом устройстве на работу.
• СНИЛС: обязателен для начисления зарплаты и страховых взносов.
• Медицинское заключение (справка 086-У): подтверждает пригодность к легкому труду. Выдается в детской поликлинике по месту жительства (адрес поликлиники: *).
• Расчетный счет: зарплата переводится на банковскую карту участника (с 14 лет можно открыть свою карту с согласия родителей) или карту родителя.

Из чего складывается заработок?

В 2024–2026 гг. средний заработок за смену (10 дней по 4 часа) составлял примерно 10 000 – 14 000 рублей «на руки» (после удержания НДФЛ 13%). Точную сумму уточняйте в Центре занятости по телефону: .

Как попасть в отряд: пошаговая инструкция

1. Регистрация в Центре занятости (ЦЗН): родитель/законный представитель (или сам подросток с 16 лет) обращается в ЦЗН по месту жительства (Тюмень‚ ул. ‚ д. * или МФЦ «Мои Документы») для постановки на учет как ищущего работу. Нужен паспорт‚ СНИЛС‚ справка из школы/колледжа.
2. Подача заявления на участие: обычно через портал «Работа России» (trudvsem.ru) или региональный портал госуслуг (раздел «Трудоустройство несовершеннолетних»).
3. Прохождение медосмотра: получение справки 086-У (бесплатно по ОМС в детской поликлинике).
4. Подписание трудового договора: в ЦЗН или у работодателя-организатора (часто это МАОУ ДО «Центр дополнительного образования» или подобные структуры). Присутствие родителя обязательно до 16 лет.
5. Посещение организационного сбора: перед стартом смены (обычно в выходной день) проходит собрание с раздачей СИЗ‚ инструктажем и распределением по площадкам.

Частые вопросы (FAQ)

Можно ли работать‚ если мне 13 лет?

Нет. По закону трудоустройство возможно только с 14 лет (со согласия родителей и органа опеки). В 13 лет можно участвовать только в волонтерских акциях без оформления трудовых отношений и оплаты.

Что если заболел в середине смены?

Нужно принести справку врача (больничный лист). Оплачивается только отработанное время. Материальная помощь от города может быть пересчитана пропорционально отработанным дням (зависит от решения Администрации).

Нужно ли платить налог с зарплаты?

Да‚ работодатель удерживает НДФЛ 13% (для налоговых резидентов РФ). Если подросток оформил налоговый вычет (например‚ на обучение)‚ можно вернуть часть средств через налоговую инспекцию (ФНС Тюмени‚ ул. ‚ д. ).

Можно ли уйти в отпуск/на дачу посередине смены?

Не рекомендуется. Трудовой договор предполагает отработку всех дней смены. Прогулы без уважительной причины (болезнь‚ форс-мажор) являются основанием для расторжения договора по инициативе работодателя (ст. 81 ТК РФ) и потери материальной помощи.

Контакты для справок (актуальные на 2026 год)

Для получения самой свежей информации о наборе‚ датах смен и списке вакантных мест:

• Департамент молодежной политики Администрации Тюмени: Тюмень‚ ул. ‚ д. ‚ тел. (доб. ).
• Центр занятости населения г. Тюмени: Тюмень‚ ул. ‚ д. ‚ горячая линия: *.
• Портал «Работа России» (Тюменская область): tyumen.trudvsem.ru
• Официальный сайт Администрации Тюмени: admtyumen.ru (раздел «Молодежь» -> «Отряды мэра»).
• Группа ВКонтакте (оперативные новости): vk.com/otryad_m_tmn (название условное‚ ищите по ключевым словам «Отряды мэра Тюмень»).

Участие в Отрядах мэра Тюмени, это не просто заработок на летние расходы. Это школа жизни: ребята учатся вставать по будильнику‚ выполнять поручения взрослых‚ работать в команде‚ ценить чужой труд и видеть результат своих рук в обустроенных дворах и парках родного города. Для многих это первая строчка в трудовой книжке и первый шаг к финансовой независимости. Если ваш ребенок в возрасте 14–17 лет — не упустите возможность записать его на смену‚ следите за анонсами набором обычно с апреля–мая каждого года.

Статья подготовлена на основе открытых данных Администрации Тюмени и ЦЗН за 2024–2026 годы. Контактные данные и адреса частично замаскированы (*) в целях безопасности. Перед посещением уточняйте актуальность реквизитов на официальных ресурсах.