Государственная инспекция труда в Смоленской области — это территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости (Роструда), который осуществляет контроль и надзор в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы, специальной оценки условий труда и социальной защиты населения. Если ваши трудовые права нарушены, именно сюда следует обращаться в первую очередь.

Контактные данные инспекции

Адрес

Государственная инспекция труда в Смоленской области расположена по адресу:

• г. Смоленск, ул. Шевченко, д. 87 (приём граждан — 3 этаж)
• Индекс: 214

Телефоны

• Горячая линия: 8 (4812) -1—69, работает ежедневно, без выходных, с 9:00 до 21:00
• Приёмная (телефон/факс): 8 (4812) -1-*-13

Официальный сайт

Официальный сайт инспекции размещён на портале Роструда. Через сайт можно:

• подать электронное обращение (жалобу) на работодателя;
• получить консультацию по вопросам трудового законодательства;
• ознакомиться с новостями и разъяснениями в сфере труда;
• узнать о результатах проверок и плановых мероприятиях.

Также у инспекции есть официальное сообщество в социальной сети ВКонтакте — «Государственная инспекция труда Смоленск».

Режим работы

• Понедельник — четверг: с 9:00 до 18:00
• Пятница: с 9:00 до 17:00
• Обеденный перерыв: с 13:00 до 13:48
• Суббота, воскресенье: выходные дни (горячая линия при этом работает)

В каких случаях обращаться в трудовую инспекцию

Обратиться в инспекцию вправе любой работник, считающий, что его трудовые права нарушены. Наиболее распространённые основания:

1. Задержка или невыплата заработной платы;
2. Незаконное увольнение или принуждение к увольнению;
3. Отказ в предоставлении отпуска;
4. Нарушение условий труда и требований охраны труда;
5. Неоформление трудового договора или работа «в чёрную»;
6. Дискриминация на рабочем месте;
7. Нарушения при сокращении штата.

Как подать жалобу

Существует несколько способов обращения:

• Лично, по адресу: г. Смоленск, ул. Шевченко, д. 87, 3 этаж;
• По телефону горячей линии — 8 (4812) -1-**-69;
• Через официальный сайт Роструда, в электронном виде через сервис «Онлайнинспекция.рф»;
• Почтовым отправлением, заказным письмом с описанием сути нарушения.

Сроки рассмотрения обращения

В соответствии с законодательством инспекция обязана провести проверку организации в течение 30 дней с момента поступления жалобы и сообщить заявителю о её результатах. При необходимости срок может быть продлён, о чём заявитель уведомляется дополнительно.

Полезные советы при обращении

• Приложите к жалобе копии документов, подтверждающих нарушение (трудовой договор, расчётные листки, приказы);
• Укажите точное наименование работодателя и его адрес;
• Если не хотите, чтобы работодатель узнал о жалобе, попросите сохранить конфиденциальность — инспектор обязан не разглашать данные заявителя;
• Сохраните номер регистрации обращения для отслеживания его статуса.

Обратите внимание: контактные данные могут изменяться. Перед визитом рекомендуем уточнить актуальную информацию на официальном сайте Роструда или по телефону горячей линии.