Телефон коксохимического завода отдел кадров

Срочно ищете телефон отдела кадров коксохимического завода? Кликайте, звоните и решайте дела с HR без очередей и долгих ожиданий на линии.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Поиск актуальных контактов отдела кадров (HR-отдела) крупных промышленных предприятий, таких как коксохимические заводы, часто требует времени. В данной статье собрана систематизированная информация о контактах кадровых служб ведущих производителей кокса на территории России и сопредельных регионов на . Учитывая политику конфиденциальности и защиту персональных данных, отдельные реквизиты (внутренние добавочные номера, личные телефоны руководителей, адреса электронной почты конкретных сотрудников) частично скрыты маской *.

Основные коксохимические холдинги и их кадровые центры

Отрасль представлена несколькими ключевыми игроками, у каждого из которых выстроена собственная структура найма и кадрового учета. Ниже приведены данные по крупнейшим из них.

ПАО «КОКС» (Кемеровский коксохимический завод)

Статус: Крупнейший в России производитель товарного металлургического кокса, градообразующее предприятие Кузбасса.

  • Адрес: г. Кемерово, 1-я Стахановская улица, д. 6 (Заводский район, 650021)
  • Режим работы приемной/кадровой службы: Понедельник–Пятница, с 08:00 до 16:45 (уточняйте на сайте).
  • Телефон справочной / приемной комиссии: +7 (3842) * * (основной городской код 3842)
  • Официальный сайт для вакансий: www.metholding.com (раздел «Карьера» / «Вакансии»)
  • Кадровый центр города Кемерово: Часто взаимодействует с городским центром занятости для массового набора.

Примечание: Прямой номер кабинета начальника отдела кадров или инспектора по приему не публикуется в открытом доступе. Рекомендуется звонить на общий номер и просить соединить с «Отделом кадров — прием на работу».

АО «Губахинский кокс» (г. Губаха, Пермский край)

Статус: Первое на Урале коксохимическое производство, полный цикл производства кокса и химических продуктов. Мощность — 1,3 млн тонн кокса в год.

  • Адрес: Пермский край, г. Губаха, территория завода (адрес управления: *)
  • Телефон управления персоналом / Отдела кадров: +7 (342) * (код региона 342)
  • Особенности: На заводе функционируют две коксовые батареи. Прием на работу часто ведется через корпоративный портал или партнерские кадровые агентства Пермского края.

ОАО «МОСКОКС» (Московский коксогазовый завод)

Статус: Ключевое предприятие коксохимии Подмосковья.

  • Юридический/Почтовый адрес: 142703, РФ, г. Видное, Белокаменное шоссе, владение 13
  • Телефон общей справочной / Отдела кадров: +7 (495) -41-13-39 (автоселектор, просить Отдел кадров)
  • Факс: +7 (495) -41-78-11
  • E-mail (общий/кадровый): moscok@.ru (домен маскирован)

ОАО «Авдеевский коксохимический завод» (АКХЗ)

Статус: Крупнейшее предприятие Донецкого региона (исторически). Структура кадрового управления включает:

  • Отдел кадров (кадровые документы, трудовой договор, личные дела);
  • Сектор подбора и адаптации персонала (вакансии, конкурсы);
  • Обучение: курсы и дополнительное образование;
  • Социальное партнерство: профсоюз, комиссия по трудовым спорам.

Контакты: Телефоны доверительных линий и приемной комиссии: +7 (856) * (коды могут меняться в связи с операционной ситуацией в регионе). Актуальные контакты лучше уточнять на официальном портале предприятия или через профсоюзную организацию.

Предприятия на территории ДНР / ЛНР / Харьковской области (исторические данные)

Внимание: В связи с текущей геополитической ситуацией контактные данные предприятий в зоне боевых действий или на новых территориях могут быть неактуальны, изменены или переведены на российские коды нумерации (+7). Ниже приведены архивные/опенсорсные данные на момент сбора информации.

Горловский коксохимический завод

  • Телефон отдела кадров (архивный): +380 (6242) * / +7 (856) * (переход на российский план нумерации)
  • Рекомендуется искать вакансии на региональных порталах труда ДНР (rabota.dnr, gtrkdonbass и др.).

Ясиновский коксохимический завод (ООО «ЮГМК ДОНЕЦК» / ПАО)

  • Принадлежит к группе ЮГМК. Кадровые вопросы часто координируются из центра холдинга (Екатеринбург/Верхняя Пышма).
  • Телефон (архивный): +380 (62) *
  • Актуальные вакансии: сайт ugmk.com (раздел «Карьера» -> «Предприятия»).

Харьковский коксовый завод (АОЗТ «Харьковкокс»)

  • Исторические контакты (украинская нумерация +380):
  • Справочная: +380 (57) -84-09-00, +380 (57) -84-09-01
  • Отдел кадров (добавочные/прямые): +380 (57) -84-09- (последние две цифры маскированы *)
  • Мобильные контакты HR (опенсорс): +380 (50) -84-01-80, +380 (57) -84-09-14, +380 (57) -84-09-31
  • Статус на 2026 г.: Работа предприятия может быть приостановлена или переорганизована. Контакты приведены для справочной истории.

Общие рекомендации по поиску контактов HR коксохимических заводов

  1. Официальные сайты холдингов. Крупные игроки (ПАО «КОКС», ЮГМК, МЕТХолдинг, СИБУГЛЕМЕТ) публикуют актуальные вакансии и контакты рекрутеров только в разделах «Карьера» / «HR-контакты» на своих корпоративных ресурсах.
  2. Единые кадровые центры. Многие заводы вынесли функцию первичного отбора в аутсорсинг или в региональные «Кадровые центры» (как упомянут для Кемерово). Звонок в городской центр занятости может дать прямой контакт куратора с завода.
  3. Профсоюзы. На металлургических и коксохимических заводах сильные профсоюзные организации. Профком часто имеет прямой контакт с начальником отдела кадров и может помочь с трудоустройством.
  4. Специализированные каталоги. Ресурсы вроде «Предприятия коксохимии» (пв.рф), 2ГИС, СПАРК, Русконтракт содержат реквизиты управлений персонала, но требуют проверки актуальности.
  5. LinkedIn / hh.ru / SuperJob. Профили HR-менеджеров конкретных заводов часто открыты для сообщений даже при скрытом телефоне.
  6. Чек-лист перед звонком в отдел кадров

    Подготовьте следующую информацию, чтобы разговор был эффективным:

    • Название конкретной вакансии или целевой цех/участок (коксовая батарея, бензольная фракция, ремонтные цехи, ЦХБ, лаборатория).
    • Ваша квалификация, разряд, допуски (высота, электро, газопасные работы).
    • Наличие медкнижки (форма 086-У) и флюорографии — обязательно для вредных производств.
    • Готовность к сменному графику (часто 3 смены / 4 смены, 12 часов).
    • Вопросы по жилью (общага/квартира), проездным, питанию (бесплатные питание/компенсация).

    Таблица сводных кодов регионов для быстрого набора

    Регион / Город Код телефона (Россия +7) Основные заводы
    Кемерово 3842 ПАО «КОКС», Завод «Кокс»
    Пермский край (Губаха) 342 АО «Губахинский кокс»
    Московская обл. (Видное) 495 / 496 ОАО «МОСКОКС»
    Донецк / Макеевка / Горловка 856 (новый код) / 062 (старый) АКХЗ, Горловский ХЗ, Ясиновский ХЗ
    Харьков 57 (код +380) Харьковский коксовый завод

    Прямые телефоны отделов кадров крупных коксохимических заводов часто защищены от спама и массовых звонков. Наиболее надежный способ связи — подача резюме через официальный сайт холдинга с указанием контактного телефона для обратной связи, либо звонок на общую справочную заводу с просьбой перевести на «Управление персонала / Отдел подбора».

    Используйте приведенные выше коды регионов и общие номера как отправную точку. Помните, что в 2026 году многие предприятия перешли на цифровые платформы найма (ATS-системы), поэтому первый этап отбора проходит автоматически без звонка HR-менеджера.


    Данные актуальны на момент сборки дайджеста: . Контакты могут меняться. Рекомендуется верификация на официальных ресурсах предприятий перед звонком. Персональные данные сотрудников и внутренние добавочные номера скрыты в соответствии с законодательством о персональных данных (152-ФЗ).