Муниципальное бюджетное учреждение «Сигнал-3» — это ключевая организация в Нижнем Тагиле, отвечающая за обслуживание дорожной инфраструктуры, установку и содержание дорожных знаков, разметки, светофорного оборудования и ограждений․ В статье собрана актуальная информация о контактах учреждения, его роли в нацпроектах и нюансах взаимодействия с кадровой службой․

Общая информация и реквизиты

Учреждение действует на праве юридического лица, основным учредителем является Администрация города Нижний Тагил․ Основной вид деятельности — обеспечение безопасности дорожного движения на территории городского округа․

• Полное наименование: Муниципальное бюджетное учреждение «Сигнал-3» (МБУ «Сигнал-3»)
• Адрес: г․ Нижний Тагил, ул․ Карла Маркса, (1 этаж) (маскировка номера дома)
• Телефон справочной / приемной: 7 (3435) -265 (маскировка части номера)
• Дополнительный контакт (справочники): 1037*9
• Профиль деятельности: дорожные знаки и аксессуары, специализированные дорожные средства, светофорное регулирование, центр организации дорожного движения (ЦОДД)․

Деятельность в рамках национальных проектов

Специалисты МБУ «Сигнал-3» регулярно задействованы в реализации федерального проекта «Безопасные и качественные автомобильные дороги» (национальный проект «Безопасные и качественные автомобильные дороги»)․ Так, уже в 2019 году сообщалось о приступлении к выполнению мероприятий по ремонту и обустройству участков сети городских дорог за счет средств национального проекта․ Работы включают нанесение разметки, установку новых знаков и современных светофорных объектов․

Вопросы кадрового обеспечения: где обращаться?

Важно: В открытых источниках не выделен отдельный структурный подразделение «Отдел кадров» с собственным телефоном на сайте или в карточках МБУ «Сигнал-3»․ Это типичная ситуация для небольших муниципальных учреждений (Штатная численность обычно составляет десятки человек), где функции HR-менеджера выполняет:

1. Заведующий хозяйственной частью / Начальник отдела административно-хозяйственного обеспечения․
2. Директор учреждения (по вопросам приема на должность руководителя структурного подразделения)․
3. Отдел муниципальной службы и кадров Администрации города Нижний Тагил, надзорный и методический орган для всех муниципальных служащих города․

Внутренний кадровый учет (МБУ «Сигнал-3»)

Для вопросов трудоустройства, оформления отпусков, справок 2-НДФЛ, пенсионного обеспечения текущим сотрудникам необходимо обращаться по общему телефону учреждения:

Тел․: 7 (3435) -2*65 (попросить соединить с кадровым специалистом или заведующей хозчастью)․

Отдел муниципальной службы и кадров Администрации Нижнего Тагила

Поскольку сотрудники МБУ «Сигнал-3» являются муниципальными служащими (или работниками бюджетной сферы), ключевые кадровые процессы координируются городским департаментом:

• Организация профобучения и доп․ профессионального образования за счет местного бюджета․
• Формирование планов обучения кадрового резерва․
• Контроль соблюдения законодательства о муниципальной службе․
• Рассмотрение вопросов присвоения классных чинов․

Контакты Администрации города лучше уточнять на официальном портале adm-ntagil․ru в разделе «Структура» -> «Отдел муниципальной службы и кадров»․

Важное предупреждение: не путайте с СИЗО-3 / ФКУ ЛИУ-51

В поисковой выдаче часто встречается СИЗО-3 (Следственный изолятор №3) или ФКУ ЛИУ-51 ГУФСИН России по Свердловской области (адрес: станция Сан-Донато)․ У них есть собственная Группа кадров и работы с личным составом:

Тел․ группы кадров СИЗО-3: 8 (3435) -0-40- (последние цифры скрыты)

Это совершенно другое ведомство (пенсистема), не имеющее отношения к дорожному хозяйству и МБУ «Сигнал-3»․

Поиск работы и вакансии

Актуальные вакансии МБУ «Сигнал-3» (водители спецтехники, рабочие по ремонту дорог, инженеры ЦОДД, бухгалтерия) публикуются на основных агрегаторах:

• hh․ru (Нижний Тагил) — раздел «Работодатель: МБУ Сигнал-3» или поиск по названию․
• ГородРабот․ру / Avito Работа, часто дублируют вакансии бюджетников․
• Официальный сайт Администрации Нижнего Тагила — раздел «Вакансии в бюджетных учреждениях»․
• Биржа труда Свердловской области (work․ru / trudvsem․ru) — обязательная публикация для гос/мунучреждений․

Совет: при отклике уточняйте у HR-менеджера, относится ли ставка к муниципальной службе (с соцпакетом, выслугой) или к трудовому договору по ТК РФ — в МБУ могут быть обе формы․

Контакты смежных организаций (для контекста)

На том же адресе (ул․ Карла Маркса, *) или в непосредственной близости часто располагаются:

• Центр организации дорожного движения (ЦОДД) г․ Нижний Тагил — часто функционально связан или совмещен․
• Евраз НТМК (ул․ Металлургов, / Индустриальная, ) — крупнейший работодатель города, имеет свой мощный Центр подбора персонала, но не связан с МБУ «Сигнал-3» организационно․

Резюме: как связаться с кадрами «Сигнал-3»

Дата актуализации данных: ․ Рекомендуется проверять телефоны на официальных ресурсах перед визитом или звонком, так как контакты бюджетных учреждений могут меняться при реорганизации․