Отдел правового и кадрового обеспечения министерства образования камчатского края

Экспертная поддержка кадров и законности в образовании края. Отдел обеспечивает надежную правовую базу для качественного обучения каждого ребенка.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Отдел правового и кадрового обеспечения, это ключевое структурное подразделение Министерства образования Камчатского края, обеспечивающее законность нормативной деятельности ведомства, правовое сопровождение управленческих процессов и кадровое обеспечение системы образования региона. Деятельность отдела регламентируется Федеральным законом от № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Уставом Министерства и актами регионального законодательства.

Общие сведения и контакты

  • Полное наименование: Отдел правового и кадрового обеспечения Министерства образования Камчатского края
  • Юридический адрес: г. Петропавловск-Камчатский, ул. , д. (здание Министерства образования Камчатского края)
  • Телефон справочной/приемной: +7 () — (многочисленный)
  • Официальный сайт ведомства: minobr.kamchatka.ru (раздел «Структура ведомства»)
  • Электронная почта отдела: *@kamchatka.ru (уточняйте на сайте)

Руководство и ключевые сотрудники

На основании открытых нормативных актов и приказов Министерства (в т.ч. документации с docs.cntd.ru и портала amr.kamgov.ru), состав руководящего ядра отдела на формируется следующим образом:

Начальник отдела

  • Шере* Александра Николаевна — Начальник отдела правового и кадрового обеспечения Министерства образования Камчатского края.
  • Дополнительные полномочия: Заместитель Председателя Комиссии по согласованию назначения должностных лиц исполнительно-распорядительных органов муниципальных образований в Камчатском крае, осуществляющих муниципальное управление в сфере образования (утвержден приказом Министерства).

Старший специалистский состав

  • Алекс* Александр Леонидович — Главный специалист отдела правового и кадрового обеспечения.
  • Входит в состав: Комиссии по согласованию назначения должностных лиц органов местного самоуправления в сфере образования (в качеству члена комиссии, согласно приложению к приказу Министра образования Камчатского края А.Ю. Коротковой от 2025 г.).

Примечание: Фамилии и инициалы приведены частично (маскировка *) в соответствии с требованиями по защите персональных данных; Полные сведения содержатся в официальных приказах и на информационных стендах Министерства.

Основные функции и полномочия

Деятельность отдела охватывает два ключевых вектора: правовое обеспечение и кадровую политику.

Правовое обеспечение

  1. Нормотворческая деятельность: Разработка проектов законов Камчатского края, постановлений Правительства края, приказов Министра в сфере образования.
  2. Правовая экспертиза: Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (НПА), правовой экспертизы проектов актов Министерства и подведомственных организаций.
  3. Сопровождение судебных споров: Представление интересов Министерства в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, работа с претензионно-исковой работой.
  4. Контроль за законностью: Мониторинг исполнения судебных актов, проверка законности локальных нормативных актов образовательных организаций края.
  5. Работа с обращениями: Рассмотрение жалоб и заявлений граждан и юридических лиц, поступающих в Министерство (включая портал Госуслуг).

Кадровое обеспечение

  1. Кадровая политика: Разработка и реализация мер по кадровому обеспечению системы образования края (привлечение, сохранение, развитие кадров).
  2. Государственная служба: Ведение дел по государственной гражданской службе сотрудников центрального аппарата Министерства (прием, прохождение, аттестация, поощрение, увольнение).
  3. Муниципальный уровень: Методическое обеспечение кадровой работы в органах местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования (согласование назначений руководителей управлений/отделов образования).
  4. Обучение и стажировки: Организация повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров Министерства и подведомственных учреждений (взаимодействие с КГАУ ДПО «Камчатский ИРО»).
  5. Трудовые отношения: Регулирование вопросов оплаты труда, условий и охраны труда, социальных гарантий работников сферы образования.

Взаимодействие с коллегиальными органами

Сотрудники отдела являются постоянными членами или приглашенными экспертами при ключевых комиссиях при Министерстве. Яркий пример — Комиссия по согласованию назначения должностных лиц исполнительно-распорядительных органов муниципальных образований в Камчатском крае, осуществляющих муниципальное управление в сфере образования.

Согласно приказу Министра образования Камчатского края А.Ю. Коротковой (документ № 181320 на портале amr.kamgov.ru), в состав комиссии входят:

  • Председатель: Министр образования Камчатского края Корот* А.Ю.
  • Зам. председателя: Замминистра Анаста* А.А.
  • Члены комиссии (представители аппарата):
  1. Начальник отдела надзора и контроля Надеж* Н.А.
  2. Начальник отдела экономики, гл. бухгалтер Натал* Н.Н.
  3. Замминистра Пати* П.О.
  4. Начальник отдела воспитания Серг* С.А.
  5. Начальник отдела общего образования Май* М.Н.
  6. Замминистра Натал* Н.А.
  7. Главный специалист отдела правового и кадрового обеспечения Алекс* А.Л. (прямое участие отдела)
  8. Референт отдела проф. образования Светл* С.А.
  9. Консультант отдела общего образования Татья* Т.Ю. (секретарь)

Также в комиссию входят представители Министерства просвещения РФ, Законодательного Собрания края и профсоюза (Ларис* Л.В., Татья* Т.Ф.), а также руководители подведомственных организаций (Екатерин* Е.С. — Центр информатизации, Алексей* А.Ю. — Камчатский ИРО).

Нормативная база деятельности (актуальное на 2026 год)

  • Федеральный закон от № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (ст. 47, ч. 6.1 — снижение бюрократической нагрузки).
  • Приказ Минпросвещения России от № 779 «Об утверждении перечня документов, подготовка которых осуществляется педагогическими работниками...».
  • Приказ Министерства образования Камчатского края «Об утверждении плана мероприятий по снижению бюрократической нагрузки на педагогических работников в Камчатском крае на 2026 год» (документ № 188496, размещен на портале gosuslugi.ru).
  • Устав Министерства образования Камчатского края (утв. Постановлением Правительства края).
  • Закон Камчатского края «Об образовании в Камчатском крае».

Текущие приоритеты (2025–2026 гг.)

На основе анализа последних приказов (в т.ч. план на 2026 год по снижению бюрократической нагрузки), отдел концентрируется на:

  • Цифровизация документооборота: Перевод взаимодействия с муниципальными образованиями и школами на электронный формат (ЕИС, ГИС «Образование», региональные системы).
  • Исключение дублирования отчетности: Приведение региональных требований к отчетности в соответствие с федеральным перечнем Минпросвещения (приказ № 779).
  • Кадровый голод: Разработка региональных мер поддержки молодых специалистов (предоставление жилья, социальные выплаты, менторство) для обеспечения школ педагогами.
  • Правовое аудитирование: Приведение локальных актов школ и МО в соответствие с изменениями в Трудовом кодексе РФ и ФЗ-273.

Как обратиться в отдел

  1. Личный прием: По предварительной записи через электронную запись на прием (портал Госуслуг / сайт Министерства) или по телефону приемной: +7 () --.
  2. Электронные обращения: Через форму обратной связи на сайте minobr.kamchatka.ru или через ЕПГУ (Единый портал госуслуг) — раздел «Министерство образования Камчатского края».
  3. Почтовое обращение: 683000, г. Петропавловск-Камчатский, ул. , д. , Министерство образования Камчатского края, Отдел правового и кадрового обеспечения.

Статья подготовлена на основе открытых данных официальных интернет-порталов органов власти Камчатского края (amr.kamgov.ru, docs.cntd.ru, gosuslugi.ru) по состоянию на 09 июня 2026 года. Персональные данные сотрудников частично замаскированы (*) в соответствии с политикой конфиденциальности. Для получения актуальных контактных данных и консультаций обращайтесь на официальный сайт Министерства.