Государственная инспекция труда хабаровск серышева 60

Нужна помощь с трудовым спором? ГИТ на Серышева 60 в Хабаровске — ваш надежный щит. Прием граждан, консультации и восстановление справедливости.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

В данной статье представлена актуальная на 09 июня 2026 года информация о структурном подразделении Роструда — Межрегиональной территориальной государственной инспекции труда в Хабаровском крае и Еврейской автономной области‚ расположенной по адресу: г. Хабаровск‚ ул. Серышева‚ д. 60.

Общие сведения и статус организации

Инспекция является территориальным органом Федеральной службы по труду и занятости (Роструд). Основной деятельностью ведомства является осуществление государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов‚ содержащих нормы трудового права.

Правовая основа деятельности определяется Федеральным законом от № 183-ФЗ «Об основных принципах государственного контроля (надзора) и муниципального контроля в Российской Федерации»‚ а также Трудовым кодексом РФ. Согласно подпункту 8 пункта 1 статьи 7.1-1 Закона РФ от № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от № 361-ФЗ)‚ инспекция выполняет полномочия по контролю за соблюдением законодательства о занятости.

Адрес и нахождение офиса

Офис инспекции размещен в административном здании по следующему адресу:

  • Город: Хабаровск (Кировский район)
  • Улица: Серышева
  • Дом: 60
  • Этаж: 9
  • Офис: 905
  • Почтовый индекс: 680038

Примечание: Точный номер офиса и этаж могут уточняться на информационном стенде в вестибюле здания.

Контактная информация

Для связи с инспекцией используются следующие каналы связи (частично замаскированы в целях безопасности):

Телефоны

  • Горячая линия / Справочно-информационный бюро: 8 (4212) -7— (полный номер: 8 (4212) -7-69-79)
  • Дополнительный контактный номер (мобильный/справочный): 7 (939) —* (полный номер: 7 (939) -86-80-01)
  • Единый справочный номер Роструда (всеРоссийский): ###-###-####

Электронные ресурсы

  • Официальный сайт: git27.rostrud.gov.ru
  • Электронная почта (общая/приемная): git*@rostrud.gov.ru (точный адрес уточняйте на сайте)
  • Госуслуги (подажа жалобы онлайн): портал gosuslugi.ru (раздел «Труд и заработная плата» → «Жалоба на нарушение трудового законодательства»)

Режим работы и прием граждан

Внимание: Режим работы может меняться. Рекомендуется уточнять актуальное расписание по телефону горячей линии или на официальном сайте перед визитом.

День недели Часы работы Примечание
Понедельник — Четверг 08:30, 17:30 Перерыв: 13:00 — 14:00
Пятница 08:30 — 16:30 Перерыв: 13:00 — 14:00
Суббота‚ Воскресенье Выходной —

Важно: Личный прием граждан руководителями и инспекторами часто проводиться по предварительной записи через портал «Госуслуги» или по телефону горячей линии. Без записи вход в офис (9 этаж‚ оф. 905) может быть ограничен режимом пропуска в бизнес-центр.

Основные функции и компетенция

Инспекция осуществляет контроль за соблюдением:

  1. Трудового законодательства (ТК РФ‚ федеральные законы).
  2. Норм об оплате труда (своевременность‚ полнота‚ минимальный размер оплаты труда — МРОТ).
  3. Правил внутреннего трудового распорядка‚ графиков сменности‚ режима работы и отдыха.
  4. Охраны труда (условия и охрана труда‚ спецоценка условий труда‚ выдача СИЗ).
  5. Законодательства о занятости населения (взаимодействие со службой занятости‚ квотирование рабочих мест).
  6. Законодательства о обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Виды проверок и обращения граждан

Плановые и внеплановые проверки

С 2021 года введен мораторий на плановые проверки МСБ (малых и средних предприятий)‚ однако инспекция проводит:

  • Внеплановые проверки (по жалобам‚ сообщениям о нарушениях‚ по поручениям вышестоящих органов‚ в случае угрозы жизни/здоровью).
  • Профилактические посещения (без составления акта проверки‚ с выдачей предписания об устранении выявленных нарушений).
  • Рассмотрение обращений граждан (жалоб) в порядке ст. 23 ФЗ № 183-ФЗ.

Как подать жалобу

Гражданин имеет право обратиться в инспекцию следующими способами:

  1. Через портал «Госуслуги» (самый быстрый и прозрачный способ‚ позволяет отслеживать статус).
  2. На официальном сайте git27.rostrud.gov.ru (раздел «Обращения граждан» / «Электронный приемная»).
  3. Почтовым отправлением по адресу: 680038‚ г. Хабаровск‚ ул. Серышева‚ д. 60‚ оф. 905.
  4. Лично в приемной (в часы приема граждан‚ лучше с предварительной записью).
  5. По телефону горячей линии (для устной консультации или уточнения процедуры).

Жалоба должна содержать: ФИО заявителя (анонимные не рассматриваются на предмет проведения проверки‚ но могут стать основанием для профилактического посещения)‚ адрес для ответа‚ суть нарушения‚ наименование работодателя и его адрес.

Территориальная подведомственность

Межрегиональная инспекция осуществляет свои полномочия на территории двух субъектов РФ:

  • Хабаровский край (все районы и города края).
  • Еврейская автономная область (г. Биробиджан‚ районы области).

Для удаленных территорий могут действовать выездные группы инспекторов.

Практические советы при обращении

  • Собирайте доказательства: трудовой договор‚ приказы‚ табели учета рабочего времени‚ расчетные ведомости‚ скриншоты переписок‚ свидетельские показания.
  • Соблюдайте сроки: на восстановление на работе — 1 месяц (ст. 395 ТК РФ)‚ на выплату задержанной зарплаты — 3 года (ст. 234 ГК РФ).
  • Используйте онлайн-сервисы: «Проверка работодателя» на сайте Роструда (проверка по ИНН/ОГРН на наличие проверок и предписаний)‚ калькуляторы расчетов при увольнении.
  • Консультации: перед подачей жалобы можно получить бесплатную консультацию по телефону горячей линии 8 (4212) -7—.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Можно ли прийти без записи?
Вход в здание бизнес-центра (ул. Серышева‚ 60) может требовать пропуска. Рекомендуется заранее позвонить по телефону 8 (4212) -7— и согласовать время визита или оформить запись на Госуслугах.
Каков срок рассмотрения жалобы?
Согласно ст. 23 ФЗ № 183-ФЗ‚ обращение рассматривается в течение 30 календарных дней со дня поступления. В сложных случаях срок может быть продлен до 30 дней дополнительно с уведомлением заявителя.
Что делать‚ если работодатель не платит зарплату более 2 месяцев?
Это грубое нарушение (ст. 142 ТК РФ). Необходимо написать заявление в ГИТ (на сайте или Госуслугах)‚ приложить копии ТД/договора‚ ведомостей. Инспекция проведет проверку‚ вынесет предписание‚ может возбудить дело об административном правонарушении (ст. 5.27 КоАП РФ) или передать материалы в прокуратуру/СКР (ст. 145.1 УК РФ). Параллельно можно подать иск в суд.
Где посмотреть результаты проверок моего работодателя?
На сайте rostrud.gov.ru в разделе «Реестр результатов проверок» или через сервис «Проверка работодателя» (по ИНН/ОГРН).

Межрегиональная территориальная ГИТ по Хабаровскому краю и ЕАО по адресу ул. Серышева‚ 60 (оф. 905‚ 9 этаж) — ключевой орган по защите трудовых прав в регионе. Наиболее эффективным способом взаимодействия на текущий момент является электронное обращение через ЕПГУ (Госуслуги) или официальный сайт git27.rostrud.gov.ru‚ что позволяет зафиксировать дату обращения и контролировать сроки ответа. Для оперативных консультаций действует горячая линия: 8 (4212) -7—.


Данная статья составлена на основе открытых данных интернета (справочники 2ГИС‚ Zoon‚ официальный сайт git27.rostrud.gov.ru) на . Контактные данные (телефоны‚ email‚ режим приема) могут изменяться; перед визитом обязательно сверяйте информацию на официальных ресурсах.