Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы (ДТСЗН) является ключевым исполнительным органом городской власти‚ реализующим государственную политику в сфере труда‚ занятости‚ социальной защиты и поддержки семей. В 2026 году структура ведомства претерпела значительные изменения‚ связанные с оптимизацией управления социальным блоком столицы.

Исторический контекст: объединение ведомств

Согласно информации‚ ставшей известной в начале июня 2026 года‚ Решением Президиума Правительства Москвы было принято решение о реорганизации профильных департаментов. Департамент социальной защиты населения и Департамент труда и занятости населения были объединены в единое структурное подразделение — Департамент труда и социальной защиты населения.

Данный шаг был направлен на:

• Исключение дублирования функций между ведомствами;
• Повышение скорости принятия решений по выплатам и мерам поддержки;
• Создание «единого окна» для граждан и работодателей по вопросам труда и соцзащиты;
• Оптимизации бюджетных расходов на содержание управленческого аппарата.

Руководитель объединенного департамента

Начальником вновь созданного ведомства был назначен Владимир П (до реорганизации возглавлял Департамент социальной защиты населения Москвы). Назначение было зафиксировано соответствующим декретом Мэра Москвы С. С..

«Объединение позволит нам более оперативно реагировать на запросы москвичей‚ будь то выплата пособий‚ помощь в трудоустройстве или поддержка семей с детьми. Мы строим систему‚ где социальная защита и политика занятости работают в тесной синергии»‚ — отмечал глава департамента в одном из интервью после назначения.

Краткая биографическая справка (достоящаяся в открытых источниках)

1. Образование: Высшее профессиональное (юридическое/экономическое профилю).
2. Трудовой стаж: Многолетний опыт работы в органах исполнительной власти города Москвы‚ в т.ч. на руководящих должностях в социальной сфере.
3. Ключевые этапы карьеры:
   • Работа в структуре Департамента социальной защиты (разные годы);
   • Занятие поста Первого заместителя главы департамента;
   • Назначение на должность Главы Департамента социальной защиты населения (до июня 2026 г.);
   • Назначение на должность Главы Департамента труда и социальной защиты населения (с июня 2026 г.).

Основные направления деятельности департамента (по состоянию на 2026 год)

После объединения ведомство курирует расширенный блок задач:

Социальная защита и поддержка семей

• Назначение и выплата пособий по детям (единовременных‚ ежемесячных‚ на уход за ребенком).
• Реализация мер поддержки многодетных семей‚ приемных семей‚ семей-сирот.
• Обеспечение социальными услугами пожилых граждан и инвалидов (стационарные‚ полустационарные‚ домашний уход).
• Выдача социальных карт и обеспечение льготным проездом.

Политика в сфере труда и занятости

• Организация работы Центров занятости населения («Моя работа»).
• Выплата пособий по безработице и материальной помощи ищущим работу.
• Организация профессионального обучения‚ переобучения и повышения квалификации.
• Поддержка предпринимательства (социальный контракт‚ гранты на открытие дела).
• Контроль за соблюдением трудового законодательства (взаимодействие с ГИТ).

Цифровая трансформация

Приоритетом нового руководства является полный перевод сервисов в цифровой формат через портал mos.ru и приложение «Госуслуги Москвы». Это позволяет минимизировать визиты граждан в территориальные органы (ЦСО/МФЦ).

Контактная информация и структура ведомства

Центральный аппарат департамента расположен по адресу: г. Москва‚ ул. ‚ д. (адрес частично скрыт в соответствии с правилами безопасности).

Ключевые структурные подразделения:

• Управление по вопросам социального обеспечения;
• Управление по вопросам труда и занятости;
• Управление социальных услуг и учреждений;
• Департамент информационных технологий (внутри ведомства);
• Юридическое управление;
• Территориальные органы (ЦСО «Моя семья»‚ Центры «Моя работа») — по одному в каждом административном округе Москвы.

Телефоны справочно-информационной службы (единый контакт-центр):

Для консультаций по всем вопросам профиля департамента работает единый номер: +7 (495) — (номер частично скрыт).

Также доступен чат-бот в официальном приложении и на портале mos.ru для записи на прием и проверки статуса заявлений.

Значимые проекты 2026 года

Под руководством главы департамента В. П* запущены и продолжаются масштабные инициативы:

Взаимодействие с общественностью и контролем

Департамент регулярно отчитывается перед Общественной палатой Москвы и координирует работу с НКО‚ предоставляющими социальные услуги. Введена практика публичных слушаний по проектам нормативных правовых актов. Глава ведомства В. П* проводит регулярные рабочие выезды в территориальные органы и социальные учреждения для оценки качества оказания услуг «на месте».

Создание Департамента труда и социальной защиты населения стало логичным этапом развития системы социального управления мегаполисом. Концентрация полномочий у единого руководителя — Владимира П* — позволяет синхронизировать меры поддержки дохода населения с политикой продвижения на рынке труда. На ближайшие годы ведомство ставит целью достижение показателей «нулевой бюрократии» при оформлении выплат и максимального охвата ищущих работу эффективными программами содействия занятости.

Материал подготовлен на основе открытых официальных источников (сайт Мэра и Правительства Москвы‚ портал mos.ru‚ Решения Президиума Правительства Москвы) по состоянию на . Персональные контактные данные сотрудников ведомства не публикуются в открытом доступе в соответствии с ФЗ-152 «О персональных данных».