Поступление на службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия), это многоступенчатый процесс, особенно когда речь идет о подразделениях особого назначения, таких как 118-я отдельная бригада особого назначения (118 БрОСН) Южного округа ВНГ РФ. Один из ключевых и часто вызывающих вопросы этапов — это процедура согласования кандидатуры. В данной статье подробно разберем, зачем нужен этот этап, на чем он основан нормативно и как он проходит на практике.

Нормативная база: почему согласование обязательно

Основанием для процедуры согласования служит федеральное законодательство и внутренние нормативные акты Росгвардии. Согласно статье 24 Федерального закона «О войсках национальной гвардии Российской Федерации», комплектование войск личным составом осуществляется с соблюдением особых требований к кандидатам.

Ключевой момент зафиксирован в нормативных актах (в частности, в Приказах Росгвардии № 139 от (ред. от ) и № 165 от ): отбор граждан на военную службу по контракту в подразделения особого назначения осуществляется по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области безопасности, а также с соответствующими территориальными органами (ДТО/Управления Росгвардии по субъектам РФ).

Основные правовые основания:

• ФЗ «О ВНГ РФ» (ст. 24): особый порядок комплектования бригад особого назначения.
• Приказ Росгвардии № 139: утверждение Порядка и условий приема в ВООВО и на службу в части.
• Внутренние инструкции ДТО (Дальневосточного/Территориального органа): требования к кандидатам, не имеющим соответствующей квалификации, согласовываются именно с ДТО Росгвардии.

Специфика 118-й бригады особого назначения (118 БрОСН)

118-я бригада особого назначения Южного округа ВНГ РФ — это элитное подразделение, выполняющее задачи по охране важнейших государственных объектов, борьбе с терроризмом, обеспечению правопорядка в зоне СВО и участию в специальных операциях. В связи с этим к личному составу предъявляются повышенные требования:

• Высокий уровень физической подготовки (спецстандарты).
• Психологическая устойчивость к экстремальным нагрузкам.
• Отсутствие судимостей, неснятых или непогашенных, у кандидата и близких родственников (проверка по статье 14 ФЗ «О ВНГ РФ»).
• Готовность к выполнению задач особого риска.

Именно из-за этого статуса «простое» зачисление в штат невозможно — каждый боец должен быть «проверен» и «утвержден» на уровне вышестоящего командования.

Кто и зачем согласовывает кандидатуру?

Процесс согласования — это не просто бюрократия, а система безопасности и кадрового фильтра. Участвуют следующие инстанции:

А. Командирование воинской части (118 БрОСН)

Инициирует процесс. Командир бригады (или уполномоченное лицо) формирует представление о кандидате на основе результатов ВВК, физподготовки, психологического тестирования и собеседования. Далее пакет документов уходит выше.

Б. Управление Росгвардии по субъекту РФ (Территориальный орган / ДТО)

Это ключевой согласующий орган. Например, Управление Росгвардии по Вологодской области (как указано в открытых источниках наборов) или управление по другому региону формирования кадров. Их задача:

• Проверить достоверность представленных документов.
• Оценить соответствие кандидата профилю бригады (наличие ВУС, боевого опыта, наград).
• Согласовать направление на службу по согласованию с ДТО Росгвардии (если кандидат не имеет нужной квалификации, но проявляет высокий потенциал).

В. Командующий округом войск ВНГ (Командующий Южным округом)

Финальный уровень согласования для офицеров и прапорщиков, а также для ключевых должностей сержанского состава. Рапорт на имя командующего округом подается до 1 марта года приема (для ВООВО) или в установленные сроки для контрактников.

Этапы прохождения согласования (пошагово)

1. Подача рапорта/заявления. Кандидат (гражданин или военнослужащий) пишет рапорт на имя командира части / начальника территориального органа.
2. Сбор пакета документов. Паспорт, военный билет, справка о несудимости, медсправки (ВВК), характеристики, документы об образовании/квалификации.
3. Прохождение отбора в части (118 БрОСН). Физические стандарты, психолог, ВВК (военно-врачебная комиссия) в garnisonной поликлинике или ВЦГ.
4. Заполнение анкеты для проверки надежности (Доверенство/Наказ). Проверка СБ части и вышестоящих органов безопасности (ФСБ/СБ Росгвардии).
5. Направление дела в согласующий орган (Управление Росгвардии по региону / ДТО). Комплектование войск осуществляется именно через этот канал.
6. Рассмотрение на совещании/комиссии. Решение о пригодности/непригодности.
7. Возврат решения в часть. При положительном исходе — приказ о зачислении в списки кандидатов / заключении контракта.

Почему именно «Согласование», а не просто «Утверждение»?

Термин «согласование» подразумевает коллегиальность и разделение ответственности:

• Безопасность: Исключает попадание в элитные подразделения лиц, не прошедших полную проверку службой безопасности (СБ) на уровне округа/центра.
• Кадровый учет: Централизованный учет вакансий и кадрового потенциала округа (Южный округ ВНГ). Нельзя набрать больше людей, чем предусмотрено штатом, или не те ВУС;
• Контроль качества: Территориальный орган (ДТО) анализирует качество отбора со стороны командиров частей, предотвращая «заливку» негодных кандидатов.
• Финансовые гарантии: Выплата разового пособия 195 000 рублей (актуально на 2025-2026 гг. при заключении первого контракта на срок от года) и ежемесячное денежное довольствие требуют строгого обоснования расходования средств федерального бюджета.

Особенности для разных категорий кандидатов

Граждане, не проходящие военную службу (с «улицы»)

Проходят полный цикл: отбор в ДТО/Управлении Росгвардии по месту жительства -> направление в 118 БрОСН на прохождение стандартов -> согласование результатов ДТО -> заключение контракта.

Военнослужащие срочной службы (призывники) в ВНГ

Подают рапорт на имя командующего округом через командование части места службы до 1 марта года приема (если идут в ВООВО) или в сроки набора на контракт. Согласование проходит через линейное командование и ДТО.

Военнослужащие по контракту (перевод/перезаключение)

Требуется согласие командира текущей части и согласование получающей стороны (118 БрОСН) и Управления округа. Часто требуется согласование с ДТО при смене ВУС/должности.

Типичные причины отказа на этапе согласования

• Непрохождение проверки надежности (СБ), скрытые судимости родственников, связи с иноагентами, кредитные долги с признаками мошенничества.
• Несоответствие ВУС (военно-учетной специальности) штатному расписанию 118 бригады.
• Негативное заключение ВВК (категория «В» или «Д» на спецслужбу).
• Плохие результаты психологического тестирования (повышенная агрессивность, нестабильность, низкий уровень интеллекта для спецназа).
• Отсутствие согласия ДТО/Управления на направление лица без профильной подготовки (если нет ВУС 180xxx и т.п.).

Практическая рекомендация для кандидата

Если вы планируете подачу в 118 бригаду особого назначения (г. * / дислокация части ):

1. Обратитесь в Управление Росгвардии по вашему субъекту РФ (или пункт приема в г. по адресу: *) для первичной консультации и получения списка документов.
2. Подготовьте пакет документов заранее (справки имеют срок действия).
3. Готовьтесь к физическим стандартам спецназа (бег 3 км, подтягивания, набор силы, снайперский триатлон/тактическая подготовка — по стандартам Приказа № 139).
4. Честно заполняйте анкету для допуска к гостайне/проверки надежности — скрытые факты выявляются на этапе согласования в 99% случаев.
5. Уточняйте контакты приемной комиссии: тел. * (дежурная часть/персональный отдел 118 БрОСН или Управления Росгвардии).

Согласование кандидатуры в 118 бригаду Росгвардии — это обязательная правовая процедура, обеспечивающая соответствие личного состава высокому статусу и задачам бригады особого назначения. Она защищает интересы государства (безопасность), интересы ведомства (качество кадров, бюджет) и интересы самого кандидата (правовая защищенность, гарантии выплат). Прохождение этого этапа, это первый реальный экзамен на профессионализм и надежность будущего боевика Росгвардии.

Материал подготовлен на основе открытых нормативных актов (ФЗ «О ВНГ РФ», Приказы Росгвардии № 139, № 165) и информации с официальных сайтов Управлений Росгвардии по субъектам РФ (актуально на ). Персональные данные, адреса дислокации и контактные телефоны скрыты в соответствии с правилами безопасности.