Настоящая статья подготовлена на основе открытых данных по состоянию на . В тексте контактные данные и адресная информация частично замаскированы (*) в целях соблюдения политики конфиденциальности и информационной безопасности.

Общие сведения

Официальное название учреждения на текущий момент: Филиал областного государственного казенного учреждения «Кадровый центр Ульяновской области» в Павловском районе.

Ранее организация была известна как ГУЧ «Центр занятости населения Павловского р-на». Реорганизация произошла в рамках оптимизации системы службы занятости региона: сейчас все районные центры занятости являются филиалами единого регионального оператора — ОГКУ «Кадровый центр Ульяновской области», который ведет свою деятельность под эгидой Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области.

В структуру ОГКУ «Кадровый центр» входит 26 филиалов, охватывающих все муниципальные образования области, включая Ленинский, Засвияжский и Заволжский районы города Ульяновска, а также Павловский район.

Контактная информация и реквизиты

Ниже приведены актуальные координаты для обращения граждан и организаций.

Почтовый и фактический адрес

Полный адрес для почтовых отправлений: 433, Ульяновская обл., Павловский р-н, п. Павловка, ул. Кна, д. 2.

Телефоны приемной и горячей линии

• Основной телефон справочно-информационной службы / приемной: 7 (84248) --- (в формате +7 (84248) —)
• Единая горячая линия Министерства труда РФ (федеральный уровень): 8-800-200-0-200 (бесплатно по России)
• Горячая линия Агентства по развитию человеческого потенциала Ульяновской области: уточняйте на официальном сайте агентства (обычно 8 (8422) ⏤ )

Важно: Номера телефонов, начинающиеся на 8 (861...), встречавшиеся в открытых выдачах, относятся к Краснодарскому краю и к Павловскому району Ульяновской области не имеют отношения.

Основные функции и предоставляемые услуги

Филиал осуществляет полномочия службы занятости на территории Павловского района. К ключевым направлениям работы относятся:

1. Учет безработных и поиск работы: регистрация в качестве безработных, выплата пособий по безработице (включая расширенные категории: выпускники, уволенные по сокращению, лица, освобожденные из мест лишения свободы и др.).
2. Помощь в трудоустройстве: подбор вакансий из базы «Работа России» (trudvsem.ru), региональной базы и прямых обращений работодателей Павловского района и соседних территорий.
3. Профессиональное обучение и переобучение: направление на обучение по программам краткосрочного обучения за счет средств бюджета (профессии рабочих специальностей, вождение автотранспорта, компьютерная грамотность и др.).
4. Поддержка предпринимательства: выдача субсидий на начало собственного дела (для безработных), социальное контрактирование (взаимодействие с органами соцзащиты).
5. Работа с молодежью: стажировки, временное трудоустройство несовершеннолетних (летние бригады), профориентация.
6. Работа с работодателями: учет вакансий, квотирование рабочих мест для инвалидов и молодежи, компенсации за обучение работников.
7. Мероприятия по содействию занятости: ярмарки вакансий, Дни открытых дверей, акции «Работа России».

Цифровые сервисы и электронное взаимодействие

Современная модель обслуживания предполагает максимальный переход в онлайн-формат. Гражданам Павловского района доступны:

• Портал «Работа России» (trudvsem.ru): единая федеральная биржа труда. Здесь публикуются вакансии работодателей района, оформляется электронное резюме, подается заявление на регистрацию безработным (через Госуслуги).
• Портал Госуслуг (gosuslugi.ru): подача заявлений на назначение пособия по безработице, направление на обучение, получение справок — полностью дистанционно.
• Региональный портал / Сайт ОГКУ «Кадровый центр»: новости филиала, календарь мероприятий, реестр вакансий, контакты специалистов.
• Сайт hh.ru (pavlovka.hh.ru): коммерческая биржа труда, популярная в регионе для поиска кадров и работы в Павловке и районе (функционирует более 20 лет).
• Социальные сети: группы ВКонтакте Агентства и Кадрового центра — оперативные новости, анонсы ярмарок, полезные статьи.

Режим работы и порядок приема граждан

Точный график приема посетителей (дни недели, часы, перерывы) рекомендуется уточнять по телефону 7 (84248) --- или на информационном стенде у входа в здание, так как режим может меняться в связи с карантинными мерами, санитарными днями или внеплановыми совещаниями.

Типовый режим (справочно):

• Понедельник – Пятница: 08:00 – 17:00 (или 09:00 – 18:00)
• Обеденный перерыв: 12:00 – 13:00 (или 13:00 – 14:00)
• Суббота, Воскресенье: выходные дни

Предварительная запись на прием к инспектору по трудоустройству или специалисту по пособиям часто доступна через портал Госуслуг или по телефону. Это позволяет избежать очередей.

Взаимодействие с работодателями Павловского района

Филинал ведет активную работу с местным бизнесом: сельскохозяйственными предприятиями (АО, СПК, КФХ), бюджетными организациями (школы, больницы, администрация), торговыми и сервисными компаниями.

Работодатели обязаны сообщать о вакансиях в течение 5 рабочих дней. Филиал оказывает консультационную помощь в оформлении квот для инвалидов (не менее 2-4% от штатного расписания) и молодежи.

Как добраться (ориентировочная схема)

Здание расположено в центре поселка Павловка, на улице Кна, д. 2.

• Автотранспорт: автобусные маршруты, следующие через центральную часть поселка (остановка «Центр», «Администрация» или «Ул. К*на»).
• Железная дорога: ближайшая станция, Павловка (Куйбышевская ЖД), далее пешком или на такси/маршрутке до улицы К*на.
• Навигаторы: введите в поиск «Филиал Кадровый центр Павловский район» или координаты здания.

Важные напоминания для посетителей

Филиал ОГКУ «Кадровый центр Ульяновской области» в Павловском районе остается ключевым оператором государственной политики в сфере занятости на муниципальном уровне. Переход на цифровые платформы («Работа России», Госуслуги) значительно упростил доступ к услугам, однако личное обращение в офис по адресу ул. Кна, д. 2 (тел. 7 (84248) —) по-прежнему актуально для решения сложных вопросов, прохождения психологического тестирования, участия в групповых тренингах и получения бумажных справок.

Рекомендуем заранее проверять актуальность контактов на официальном сайте Агентства по развитию человеческого потенциала Ульяновской области или портале trudvsem.ru перед визитом.